HeadHunter: 17% петербургских компаний сократят штат в 2016 году

14% российских компаний планируют сократить штат в 2016 году, такие данные содержатся в исследовании рекрутингового портала HeadHunter. При этом 49% компаний намерены сохранить численность персонала на уровне прошлого года, 36% хотят набрать новых сотрудников.

Среди петербургских компаний, не имеющих филиалов в других городах, сократить штат намерены 17% (50% – сохранить, 33% – увеличить).

Среди компаний, чья штаб-квартира находится в Северной столице, но которые имеют представительства и в других регионах, количество сотрудников снизят 11% (22% – сохранят, 67% – увеличат).

Больше других к сокращениям планируют прибегать компании в сфере телекома (50% опрошенных), банковского и финансового сектора (33%), СМИ и маркетинг и те, кто оказывает услуги для бизнеса (по 25%).

В целом за прошлый год петербургские работодатели не снизили активность в поиске новых сотрудников: если в первом полугодии количество размещенных вакансий просело, то во втором — пропорционально выросло.

Прирост по итогам всего года был зафиксирован в таких сегментах, как «консультирование» (+22%), «домашний персонал» (+20%), «начало карьеры» (+17%). Самое большое снижение активности работодателей произошло в автомобильном бизнесе (-25%), категории «высший менеджмент» (-17%) и компаниях, специализирующихся на добыче сырья (-15%).