В объявлениях о вакансиях запретят дискриминацию

Роструд совместно с ФАС разрабатывает механизм запрета объявлений о вакансиях с указанием возраста, пола, места проживания и гражданства, поскольку они носят «дискриминационный характер».

«В ближайшее время мы подпишем с ФАС соглашение о взаимодействии. Считаю, что те компании и службы, которые допускают это нарушение, должны понести наказание»,— заявил Ъ замглавы Федеральной службы по труду и занятости Андрей Селиванов. Нарушителей предполагается в ряде случаев штрафовать за нарушение закона «О рекламе» на сумму до 500 тысяч рублей.

По данным аналитиков, 44% объявлений о вакансиях в среднем в России и около 60% в Москве сейчас являются дискриминационными, пишет «Коммерсантъ».