Работодателей заставят обеспечивать "наймитов" жильем и зарплатой

На компании, приглашающие иностранных работников, будет возложена ответственность за обеспечение их жильем и медицинским обслуживанием. С такой инициативой выступило правительство России. Внесенный им законопроект уже одобрен профильным комитетом Госдумы.

По действующему законодательству, приглашая иностранца для осуществления трудовой деятельности, принимающая сторона (работодатель) берет на себя обязательства выплачивать ему заработную плату не ниже установленного федеральным законом МРОТа (4330 рублей в месяц), обеспечить полисом медицинского страхования, а также жильем по установленной в регионе социальной норме.

Однако никакой ответственности за нарушение указанных обязанностей законом не предусмотрено. Это приводит как к социальной напряженности, так и к нарушению прав самих работников – зачастую гастарбайтеры проживают нелегально или в не предназначенных для жилья помещениях, не имеют никаких материальных или социальных гарантий, в том числе на медицинскую помощь и т.д.

Для пресечения подобных нарушений правительство России предлагает ввести жесткую административную ответственность за непринятие приглашающей стороной мер по материальному, медицинскому и жилищному обеспечению иностранца в период его пребывания в Российской Федерации. Если представленный законопроект будет принят, то оформившие приглашение граждане за указанное деяние будут штрафовать на сумму до 4 тысяч рублей. Санкции для организаций составят от 400 до 500 тысяч, а еще до 50 тысяч рублей должен будет из собственного кармана заплатить руководитель (иное должностное лицо) такой компании.