Магазин и ресторан ответят по закону за несоблюдение прав несовершеннолетних

Владельца магазина «Е-да!!!» компании ООО «Влади» уличили в несоблюдении трудовых прав несовершеннолетнего.

Как сообщает АЖУР, прокуратура Красногвардейского района вынесла компании определение об административном правонарушении. Как установила проверка, в магазине, расположенном в Красногвардейском районе, работал несовершеннолетний, трудовой договор с которым не был подписан. Подросток был фактически принят на работу без обязательного медосмотра и оформления трудовой книжки.

В заведении общепита ООО «Ресторан Сервис Плюс» в Красногвардейском районе также были обнаружены нарушения. Там несовершеннолетние трудились на кухне и в зале. Две девушки работали, согласно графику, с 15 до 22 часов в субботу и воскресенье. При этом трудовым законодательством запрещен труд несовершеннолетних по выходным.

Еще семь ребят фактически работали в заведении, хотя с ними был подписан только договор о производственном обучении. В ученическом договоре устанавливается обязанность ученика «выполнять задания, порученные при прохождении практики, и указания руководителя практики». Таким образом, этот договор подменял трудовой.

Также в договоре с еще одним несовершеннолетним работником ООО «Ресторан Сервис Плюс» оговорило полную материальную ответственность, а не ответственность только за умышленную порчу имущества, как того требует законодательство о труде. На имя генерального директора ООО «Ресторан Сервис Плюс» прокуратура вынесла представление.