Голосуйте за работодателя года: кто вошел в десятку финалистов премии «Фонтанки»

В премии «Фонтанка.ру — Признание и Влияние» продолжается голосование. В финал номинации «Работодатель года» вышли десять компаний, которые читатели чаще всего называли на этапе выдвижения. Среди них — крупные банки, строительные и фармацевтические компании, медицинские учреждения и разработчики программного обеспечения. Рассказываем, кто претендует на победу.

Банк «Санкт-Петербург». Один из крупнейших региональных банков России, основанный в 1990 году. Работает с частными и корпоративными клиентами, занимается кредитованием, расчетным обслуживанием и операциями на финансовых рынках. Помимо Петербурга и Ленинградской области, представлен в Москве, Калининграде и других городах страны.

«ГЕРОФАРМ». Петербургская фармацевтическая компания, работающая с 2001 года. Разрабатывает и производит лекарственные препараты полного цикла, в том числе инсулины и другие средства для лечения сахарного диабета. В компании работают специалисты в области биотехнологий, фармацевтического производства и научных исследований.

Группа компаний «АБЗ-1». Петербургская компания, которая занимается дорожным строительством, производством асфальтобетонных смесей и разработкой технологий для дорожной отрасли. Участвует в строительстве и реконструкции транспортной инфраструктуры, в том числе в крупных проектах Петербурга. Развивает собственные технологические решения, призванные увеличить срок службы дорожных покрытий.

Группа компаний «КВС». Строительный холдинг, основанный в Петербурге в 2003 году. Занимается жилищным строительством, возводит социальные и коммерческие объекты. За время работы компания сдала около 2,9 млн квадратных метров недвижимости. В числе ее проектов — жилые кварталы в Петербурге и Ленинградской области, а также школы и детские сады.

Группа компаний «Мой медицинский центр». Объединяет частные многопрофильные клиники, которые оказывают помощь от диагностики и амбулаторного лечения до сложных операций и реабилитации. Среди проектов группы — Клиника высоких технологий «Белоостров» в Ленинградской области. В компании работают более четырех тысяч специалистов, а медицинская инфраструктура представлена в разных регионах России.

Группа компаний «СофтБаланс». Петербургский разработчик программного обеспечения и системный интегратор, основанный в 1993 году. Специализируется на автоматизации бизнеса, внедрении решений на платформе «1С», создании собственных программных продуктов и информационной безопасности. За более чем 30 лет небольшая команда из трех человек выросла в компанию, где трудятся свыше 440 сотрудников.

Многопрофильная клиника «АБИА». Медицинский центр для взрослых и детей, открывшийся в Приморском районе Петербурга в 2008 году. Сегодня здесь представлено более 60 медицинских специализаций, работают собственный хирургический центр, диагностические отделения и лаборатория. В клинике принимают более 150 специалистов.

Сбер. Один из крупнейших банков страны, который за последние годы значительно расширил направления деятельности. Помимо финансовых услуг, развивает цифровые сервисы, искусственный интеллект и технологические решения для бизнеса. Сотрудники компании работают не только в банковских подразделениях, но и в IT, аналитике, разработке продуктов и обслуживании клиентов.

ФБУ «Тест-С.-Петербург». Один из старейших центров стандартизации и метрологии России, ведущий историю с 1900 года. Специалисты учреждения поверяют и калибруют средства измерений, проводят испытания продукции, занимаются стандартизацией и сертификацией. В 2026 году организация отметила 126-летие и стала лауреатом национальной премии за разработку собственной цифровой экосистемы.

GloraX. Федеральная девелоперская компания, которая занимается строительством жилья и развитием городских территорий. В ее портфеле — проекты комфорт-, бизнес- и премиум-класса в разных регионах России. Помимо строительства жилых комплексов, компания развивает направления комплексного освоения территорий и управления недвижимостью.

Если в финал вышла компания, где вы работаете сейчас или работали раньше, поддержите ее. А может быть, именно здесь вы нашли первую работу, получили возможность освоить новую профессию или встретили коллег, с которыми до сих пор дружите. Хороший работодатель — это не только зарплата и социальный пакет, но и люди, атмосфера в коллективе, возможности для развития. Голосование позволяет поблагодарить компанию за то, что она делает для своих сотрудников. И каждый голос может повлиять на результат.

Стратегический партнер премии «Фонтанка.ру — Признание и Влияние» в 2026 году — экосистема для бизнеса «Контур».

Подробнее о премии можно прочитать на сайте проекта, а следить за новостями — в специальном разделе «Фонтанки».