Федерация профсоюзов хочет реабилитироваться в глазах города

Правительство города, Федерация профсоюзов Петербурга и Ленобласти и Союз промышленников и предпринимателей Петербурга подписали в Смольном очередное ежегодное трехстороннее соглашение об обеспечении трудовых гарантий населения Петербурга. Несмотря на оптимистичные показатели работы соглашения в 2006 году и на активность Федерации, ее авторитет у трудового населения в городе заметно падает.

Правительство города, Федерация профсоюзов Санкт-Петербурга и Ленинградской области и Союз промышленников и предпринимателей Петербурга подписали в Смольном очередное ежегодное трехстороннее соглашение об обеспечении трудовых гарантий населения Петербурга. Несмотря на оптимистичные показатели работы такого соглашения в прошлом году и на активность Федерации профсоюзов, ее авторитет у трудового населения в городе заметно падает.

Всего через несколько дней после масштабного митинга независимых профсоюзных организаций в Смольном решили подписать трехсторонне соглашение. Губернатор города Валентина Матвиенко, как гарант выполняемых по соглашению обязательств, подвела итоги трехстороннего соглашения за 2006 год.

Несмотря на активное вмешательство губернатора Владимиру Дербину, видимо, после воскресных событий, было не легко. Напомним, что в выходной день около 150 рабочих поддержали всероссийскую акцию протеста против «диктатуры работодателей». В северной столице ее организовали независимые профсоюзы предприятий Петербурга и Ленобласти. Выяснилось, что борьба рабочих за улучшение условий труда и повышение заработной платы без номинальной поддержки главного профсоюзного органа страны – Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) - принимает все более масштабные обороты. Комментируя инцидент, Владимир Дербин заявил, что на предприятиях появилась практика создания помимо основного профсоюза еще и малых профсоюзов, в которые зачастую входят не более пяти человек. По его мнению, это не серьезно, но пресечь их образование и тем более организацию митингов по закону нельзя. «На Водоканале, например, есть крупная профсоюзная организация, а пять недовольных со всем и всеми организовали свой профсоюз. Только выходят они на митинг с табличкой «Водоканал», - отметил Дербин. По его словам, конфликты существуют и между работодателями и председателями «нормальных» профсоюзных организаций. Сотрудников убеждают выйти из профсоюза, угрожают увольнением и даже доводят угрозу до конца. Такая ситуация сложилась на двух предприятиях – «Трубосталь» и «Невский мазут». На последнем предприятии уволили работника из-за не пройденной аттестации, хотя ее не было в принципе.

Сообщив всем присутствующим, что федерация участвует только в серьезных митингах, он тут же пригласил всех желающих, в том числе и губернатора на пикет около Мариинского дворца 10 апреля по вопросам реформирования пенсионного законодательства. Это будет всероссийская акция, на которой профсоюзы собираются потребовать проведения пенсионной реформы. По его мнению, пенсия должны быть не менее 70% от заработка. Как ожидается, в акции должны принять участие представители «Единой России», также приглашена «Справедливая Россия». Разойдясь, глава Федерации профсоюзов пригласил губернатора на шествие по Невскому проспекту и на концерт на Дворцовой площади.

По окончании совещания стало ясно: дела «официальных» профсоюзов, равно как и участников соглашения - не так плохи, как казалось. По словам губернатора, уровень безработицы в прошлом году составил 0,6 процента от трудоспособного населения при контрольном показателе в 1 процент. Время поиска работы в Петербурге сократилось до 5,5 месяцев в противовес контрольным цифрам в 6,5 месяцев. Средняя заработная плата работников бюджетной сферы достигла 13,5 тысяч рублей, притом, что в отдельных отраслях, например в здравоохранении, работники в среднем получают 20 тысяч рублей в месяц. Хотя, при этом, как отметила Матвиенко, предоставляемых медицинских услуг по-прежнему оставляет желать лучшего. Например, в таких отраслях, как образование и социальная защита населения размер оплаты труда увеличился в 2006 году на 22% и составил к концу года 8800 рублей. «Мы ставим задачу приблизить реальную оплату труда работников всех отраслей города к средней по отрасли. Нам нужно навсегда уйти от так называемых «конвертных» схем. Это в интересах всех участников рынка труда. Это в интересах города – городской бюджет получает новые источники доходов для финансирования социальных программ, решения основных городских нужд», – заявила губернатор Петербурга на совещании. И призвала профсоюзы более активно отстаивать интересы работников, занятых в негосударственном секторе экономики.

Для решения задач по пресечению теневой заработной платы и повышения зарплаты на предприятиях малого и среднего бизнеса планируется продолжить практику заключения отраслевых тарифных соглашений, которые устанавливают минимальные гарантии, компенсации и льготы работникам. Сейчас в городе действует 30 соглашений в таких отраслях: строительство, транспорт, торговля. Кроме этого, продолжится заключение коллективных договоров работников и работодателей. В 2005 году в Петербурге было зарегистрировано 418 коллективных договоров, в 2006 году – 525. По состоянию на 1 января 2007 действовало уже 1336 коллективных договоров.

Кроме этого глава города порекомендовала обратить внимание на развитие такой формы социального партнерства как участие представителей работников, работодателей и органов исполнительной власти в разрешении трудовых споров. Как отметила Валентина Матвиенко, пока этот опыт еще невелик, так как не хватает квалифицированных специалистов в этой области и отсутствует отлаженная система по разрешению трудовых споров. В этих условиях будут использовать полномочия и ресурсы комитета по труду и соцзащите населения и «Центра примирительных процедур по трудовым спорам».

Александра Медведева,
Фонтанка.ру

Напомним, что в минувшее воскресенье, 18 марта, в Петербурге около 150 рабочих поддержали всероссийскую акцию протеста против «диктатуры работодателей». Ее организовали независимые профсоюзы предприятий Петербурга и Ленобласти. Выяснилось, что борьба рабочих за улучшение условий труда и повышение заработной платы без номинальной поддержки главного профсоюзного органа страны – Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) - принимает все более масштабные обороты.

Как объявил глава профсоюза «Форд-Всеволожск» Алексей Этманов, буквально на днях независимые профсоюзы были созданы еще на двух предприятиях – петербургском отделении ФГУП «Почта России», а также на крупнейшей в стране чаеразвесочной фабрике – «Невские пороги», расположенной во Всеволожском районе Ленобласти. И тот, и другой профсоюз войдут в альтернативную Всероссийскую конфедерацию труда (она является членом Международной конфедерации свободных профсоюзов и, по опубликованным на официальном сайте данным, объединяет более 150 миллионов человек в 150 странах мира).

Ранее по теме:
Первомайскую демонстрацию профсоюзы посвятят борьбе за достойную жезнь
В акции профсоюзов у ТЮЗа участвуют 150-200 человек: рабочие и политические активисты
«Форд» - мир, март - труд
Несколько профсоюзов поддержали бастующих "Форда" у стен завода