29 комментариев к публикации

В Петербурге ожидаемая зарплата остается на уровне 65 тысяч рублей

29 июня 2023, 22:20

Гость

30 июня 2023, 11:59

Гость

30 июня 2023, 07:40

Точно: зарплата кардиолог (87 поликлиника СПб) = 37 тыр. Дворник СПб с 2023 г = 49 тыр. Простой упаковщик Валдберис = 120 тыр (у них на автобусе развозящем конкретно), менеджер на складах Валдберис от 230 тыр. Водитель такси официально от 80 до 120 тыр в месяц. Выбери своё место, только отвали от медиков - не тебе хаять их!

Гость

30 июня 2023, 07:45

Медики разные есть. Есть такие, которые на вес золота. А есть убийцы в белых халатах. Сейчас уже не год "пандемии" и убийц стало больше, потому что тогда им платили за этот беспредел, а сейчас уже не платят. А порядочные медики - за всю жизнь довелось увидеть 6 врачей, которым низко в ноги кланяюсь. Остальные - в лучшем случае безразличными были. А то и вредили сознательно, выписывая подряд различные лекарства, лишь бы проверить их действия на пациенте.

Гость

30 июня 2023, 07:28

Люди, у которых есть работа в Петербурге, любая нормальная работа, не связанная с бандитизмом или мошенничеством - вы не жалуйтесь, что вам мало платят. У вас есть работа и вам платят. А вот человек, который не из Петербурга, который имеет высшее инженерное образование и 40 лет стажа работы нигде не нужен даже за МРОТ. Поэтому я считаю, что людям с работой жаловаться не надо. Попробуйте прожить месяц в Петербурге на 2500 рублей и при этом не протянуть коньки. Тогда сразу же поймете, что ваши 25, 30 и у некоторых даже реальные 40 тысяч в месяц - это очень и очень приличные деньги. К сожалению, властям выгодно, чтобы не осталось совсем тех, кто умудряется выживать на 2500 в месяц. А тех, кто получает 40 тысяч сначала свести до 30, затем до 25 и постом и до 2500. Но не всегда же так будет. Когда-то и они умрут. Тут главное - не умереть раньше, чем они помрут. А ничего другого хорошего я не желаю людям, которые мне не дают работать, когда я и хочу и умею, но не подхожу им по их линейке мер

Гость

30 июня 2023, 07:49

Гость

30 июня 2023, 08:03

25 заводов по всему СССР, но нет связей конкретно в Петербурге - значит здесь обычный безработный, который не нужен городу и зря приехал сюда - с точки зрения властей так. А в частных фирмах все зависит от решения начальства, я может и не против проект от 0 до 100% в одиночку сделать, но мне предлагают за весь проект сделать работу за 7 человек и получить на руки в конверте за месяц работы 13200, а этим ребяткам, которые ничего не будут делать, но являются родными руководителя фирмы - каждому в месяц придет по 78500. И еще вся ответственность за недочеты проекта будет на мне. А мне уже по возрасту будет не очень удобно сидеть в тюрьме. Вот и остается на бирже труда вакансии ловить - а на месте выясняется, что это номинальные вакансии - они есть, а на самом деле рабочих мест на предприятиях нет. Это освоение бюджета.

280258424

30 июня 2023, 10:28

Гость

30 июня 2023, 08:03

Гость

30 июня 2023, 06:25

В СССР были доплаты и надбавки за образование и опыт работы. Если у тебя начальное профессиональное то коэффициент 10 процентов, если среднее профессиональное - 30 процентов, если высшее - 50 процентов. И надбавка за стаж - каждые 5 лет по 5 процентов к окладу. Была ещё надбавка за выслугу, за вредность и другие надбавки. Были премии. А сейчас голый оклад и пашешь от забора до обеда.

dearbreader

30 июня 2023, 07:31

Гость

30 июня 2023, 07:34

Гость

30 июня 2023, 07:46

Гость

30 июня 2023, 02:38

Warum

30 июня 2023, 07:18

Гость

29 июня 2023, 23:31

Гость

29 июня 2023, 23:27

Гость

29 июня 2023, 23:27

пф, знаю человека с 2-мя высшими, который учился и по машиностроению, и по приборостроению, и сегодня его не берут не потому, что он такой плохой сотрудник, наоборот - его зарплатные ожидания выше того, что ему сегодня готовы предложить... а человек отпахал уже 20 лет и на меньшее соглашаться попросту не готов - и ищет работу уже 2-й год подряд... те, у кого есть заначки и сбережения могут себе позволить не работать совсем, нежели горбатиться за копейки... так что основная проблема безработицы - отсутствие нормальных зарплат, т.е. дело в самих работодателях, а не в отсутствии сотрудников с компетенциями - чем больше компетенций у человека, тем больше у него ценник в ожиданиях, а если работодатели не способны удовлетворить потребности человека - то значит гнилые они, а не работники, которые хотят жить, а не существовать... =) а ещё согласно отчёту Росстата за прошлый год - у нас в стране 14 000 000 нищих (за чертой бедности), и врядли это составляет 3.3%, о которых поют власти =Р