Какие шансы кризис даёт российским кадрам

- Как переживают финские компании нынешний кризис?

- Я бы не сказала, что сейчас компании реагируют очень остро. В 2008 было что-то ужасное: паника, массовые увольнения, все заморозили, все отменили... сейчас такого нет. В этот кризис мы входили очень плавно, успели к нему подготовиться. Повальных увольнений мы не наблюдали.

Хотя есть и сильно пострадавшие предприятия, это главным образом те, кто занимался ввозом в Россию продукции, попавшей под эмбарго (в целом компании, которые занимаются экспортом продукции в Россию). На таких приходится примерно 10% наших финских клиентов.

Может, финны уже привыкли. Они говорят, что раз есть падение, значит, будет рост.

- Может, есть отрасли, на которые кризис мало повлиял? Или, может, где-то начинают набирать персонал?

- Наиболее востребованы специалисты по продажам, на них приходится более 50% вакансий. Многие считают, что падение произошло не только из-за рынка, а дело и в специалистах.

Ищут работу сейчас много финансовых специалистов (бухгалтер, финансовый контролер). Хорошего бухгалтера, конечно, всегда непросто найти, но сейчас выбор есть. Много специалистов строительного рынка (прорабы, начальники участков).

Кроме того, западные компании меняют управленческих специалистов на российских — подросли наши кадры, а западные специалисты становятся очень дорогими из-за курса евро. При этом наши соотечественники лучше ориентируются в кризисной ситуации у себя на рынке.

- Новые финские компании выходят на рынок в Петербурге? Недавно прошли новости об открытии завода...

- Это те, кто начал строительство достаточно давно, или проекты с уже полученными инвестициями. Новые инвестиции пока финны замораживают.

- Какие основные требования к кандидатам предъявляют финские компании?

- В российских компаниях обычно выражена должностная инструкция, в западных компаниях, как правило, хотят многофункциональных специалистов, которые готовы подменить коллегу. Как всегда — английский. Часто от менеджеров по продажам требуется наличие инженерного образования (в соответствии со спецификой продукции).

Barona Group Oy – финская компания, предоставляющая услуги в области кадровых решений и управления персоналом. Российское представительство - Barona Ru - работает в Петербурге с 2006 года, сотрудничает с финскими, европейскими и российскими компаниями.