Информация о пользователе

IvanVoronin

Дата регистрации: 30.03.2020 в 04:30

10 комментариев

К этой ситуации хорошо подходит песня ДДТ- Умирали пацаны. Всем рекомендую послушать.
Всё как обычно. Чиновники р,,,,,,,,т деньги, а мед. работники получат хронические заболевания.
По ДМС страховые выбирают самую дешевую, а не лучшую частную скорую. И ошибаются те , кто считает, что городская скорая хуже частной(имеется в виду именно КОРИС). На сегодняшний день наоборот. 90 % врачей в КОРИСе работают на городской скорой (получая до 15000 за сутки), а в КОРИС идут, только из за того, что по закону на городе им могут дать только ставку- 7 суток. И они добирают по 3-4 смены (10000 за сутки). Про оборудование и пробег машин вообще не о чем говорить. Город завалили новыми машинами, а в КОРИСе средний пробег 300000км. Если и вызывать частную, то лучше СОГАЗ. Там всё строго и чётко.
Многие автомашины скорой помощи не оборудованы даже дефибриллятором и другой аппаратурой, необходимой для оказания неотложной помощи. Аппараты ИВЛ почти все очень старые и не имеют документов о прохождении проверки технического состояния. А вызов стоит 8000руб/час.
Все вышесказанное представляет собой угрозу жизни для клиентов данной организации, а также их сотрудникам.
Сейчас Авербах через соц. сети клянчит у наивных граждан маски и новые машины, при том что з/п его друга Ванина Д.Н. в 2019 составляла 1300000руб/мес.
Все пострадавшие от деятельности данной организации могут обратиться в Управление Министерства Внутренних дел по Калининскому району г.Санкт-Петербурга
195197 г. Санкт-Петербург, ул. Минеральная, д.3
Охрана труда и БДД только на бумаге, хранение наркотических веществ также не соответствует закону, ДЕЗИНФЕКЦИЯ машин скорой помощи проводится в лучшем случае один раз в месяц (при коронавирусе стали чуть чаще), водители работают по 340 часов в месяц (вместо положенных 170 часов) и т.д. Огромное количество ДТП, в том числе с пострадавшими. Я один отвечал за 12 машин скорой помощи, 40 водителей, пожарную безопасность, БДД, охрану труда и т.д. круглосуточно.
Предрейсовый медосмотр проводился в лучшем случае один раз в месяц.
Профосмотр сотрудников проводился последний раз 7 лет назад (на котором было выявлено, что многих сотрудников нельзя допускать до работы по медицинским показаниям). В том числе и водителей (одного сразу направили на глазную операцию, а другой умер через несколько месяцев – оторвался тромб (постоянно было высокое давление)).
Я отработал в частной скорой помощи ООО « КОРИС ассистанс (СПб)» 15 лет техническим директором (до февраля 2020).
В последний год в организации начался полный бардак.
Генеральный директор Авербах Лев Григорьевич «экономит» на всём. Выводя четверть прибыли на свои счета через разные серые схемы. Старший фельдшер Лосиков Владимир Николаевич ведёт себя как уголовник, угрожая всем кого увольняет.
Администрация включая Авербаха, Лосикова, Ванина и зам. Главного бухгалтера Ольги Ле просто воруют деньги у врачей, фельдшеров и водителей. Пользуясь запутанной, незаконной схемой оплаты труда (белая+ черная+ поддельные табели).
Сейчас ими занимается полиция, а прокуратура направила мое заявление в Росздравнадзор и Трудовую инспекцию. Только из за начала эпидемии следственные действия идут медленно.
Количество нарушений в данной организации превышает все мыслимые пределы:
в «ООО КОРИС ассистанс (СПб)» нет работника кадровой службы уже 4 месяца
ИВЛ почти все очень старые и не имеют документов о прохождении проверки технического состояния. А вызов стоит 8000руб/час.
Все вышесказанное представляет собой угрозу жизни для клиентов данной организации, а также их сотрудникам.
Сейчас Авербах через соц. сети клянчит у наивных граждан маски и новые машины, при том что з/п его друга Ванина Д.Н. в 2019 составляла 1300000руб/мес.
Все пострадавшие от деятельности данной организации могут обратиться в Управление Министерства Внутренних дел по Калининскому району г.Санкт-Петербурга
195197 г. Санкт-Петербург, ул. Минеральная, д.3
Охрана труда и БДД только на бумаге, хранение наркотических веществ также не соответствует закону, ДЕЗИНФЕКЦИЯ машин скорой помощи проводится в лучшем случае один раз в месяц (при коронавирусе стали чуть чаще), водители работают по 340 часов в месяц (вместо положенных 170 часов) и т.д. Огромное количество ДТП, в том числе с пострадавшими. Я один отвечал за 12 машин скорой помощи, 40 водителей, пожарную безопасность, БДД, охрану труда и т.д. круглосуточно.
Предрейсовый медосмотр проводился в лучшем случае один раз в месяц.
Профосмотр сотрудников проводился последний раз 7 лет назад (на котором было выявлено, что многих сотрудников нельзя допускать до работы по медицинским показаниям). В том числе и водителей (одного сразу направили на глазную операцию, а другой умер через несколько месяцев – оторвался тромб (постоянно было высокое давление)).
Многие автомашины скорой помощи не оборудованы даже дефибриллятором и другой аппаратурой, необходимой для оказания неотложной помощи. Аппараты
Я отработал в частной скорой помощи ООО « КОРИС ассистанс (СПб)» 15 лет техническим директором (до февраля 2020).
В последний год в организации начался полный бардак.
Генеральный директор Авербах Лев Григорьевич «экономит» на всём. Выводя четверть прибыли на свои счета через разные серые схемы. Старший фельдшер Лосиков Владимир Николаевич ведёт себя как уголовник, угрожая всем кого увольняет.
Администрация включая Авербаха, Лосикова, Ванина и зам. Главного бухгалтера Ольги Ле просто воруют деньги у врачей, фельдшеров и водителей. Пользуясь запутанной, незаконной схемой оплаты труда (белая+ черная+ поддельные табели).
Сейчас ими занимается полиция, а прокуратура направила мое заявление в Росздравнадзор и Трудовую инспекцию. Только из за начала эпидемии следственные действия идут медленно.
Количество нарушений в данной организации превышает все мыслимые пределы:
в «ООО КОРИС ассистанс (СПб)» нет работника кадровой службы уже 4 месяца
Количество нарушений в данной организации превышает все мыслимые пределы (сейчас полиция с Росздравнадзором проводят там проверку):
в «ООО КОРИС ассистанс (СПб)» нет работника кадровой службы, охрана труда и БДД только на бумаге, хранение наркотических веществ также не соответствует закону. Сан.обработка проводится в лучшем случае раз в месяц (я отработал там 15 лет). Директор все деньги выводит на свои счета. На безопасность работников и пациентов ему ,,,,,. Ещё вопрос помогают они или заражают всех подряд. А масок в интернете полно. Просто хочет денег побольше украсть как всегда. Хотите заразиться - вызывайте КОРИС.