Стандарт наполнения детских и подростковых площадок в современных жилых комплексах представила в Сочи на III форуме недвижимости «Движение» генеральный директор АО «Ленстройтрест» Валерия Малышева.
О новом подходе к проектированию игровых пространств она рассказала в ходе презентации «Дворы, переулки и весь мир», в которой особое внимание уделялось организации досуга детей среднего и старшего школьного возраста, а также родителей. Зачастую девелоперы, работающие в комфорт-классе, проектируют в своих объектах стандартные игровые комплексы для маленьких детей (качели, песочницы и т.д.), а о старшем возрасте мало кто задумывается, ограничиваясь спортивными тренажерами.
По словам Валерии Малышевой, изучив проблему, компания обратилась к специалистам московского архитектурного бюро «Дружба», которые приступили к разработке стандарта благоустройства детских и подростковых игровых зон для «Ленстройтрест».
Стандарт был разработан на основе детальных исследований, интервьюирования жителей и сотрудников «Ленстройтрест». Уникальность стандарта заключается в его междисциплинарном подходе и экспертной составляющей. «Дружба» привлекла к работе над стандартом известных архитекторов, психологов, педагогов, экологов, детских врачей и специалистов по инклюзии. Таким образом, документ основан на научных данных о возрастных физических, эмоциональных и психологических потребностях детей и подростков, а также учитывал мнение родителей.
Разработанный отраслевой стандарт состоит из двух частей — технической (остается ноу-хау «Ленстройтреста») и имиджевой (девелопер готов поделиться ей со всеми заинтересованным лицам).
В кварталах ГК «Ленстройтрест» подобный комплексный подход к проектированию детских игровых зон существует уже несколько лет. Для каждого возраста есть собственные игровые маршруты. Для малышей — элементы, развивающие мышление и моторику, для тех, кто постарше — велодорожки, площадки для командных игр и оборудование для действий осознанного риска, например, воркаут-зоны и скейтпарки. Спортивный и игровой инвентарь можно взять в управляющей компании.
