С декабря 2011 года средние зарплаты, предлагаемые петербуржцам, выросли на 8% - с 30 000 до 32 500 рублей, по данным интернет-портала HeadHunter. Отставание петербургских заработков от Москвы по итогам марта составило около 23%, причем этот разрыв постепенно сокращается: еще год назад столичным специалистам платили в среднем на 40% больше.
Возглавляют петербургский рейтинг самых высокооплачиваемых профессий IT-специалисты (среднее предложение – 45 000 рублей), работники сферы добычи сырья (47 000рублей) и строительной отрасли (42 500 рублей). Закрывают рейтинг специалисты без опыта работы, которым в Петербурге готовы платить, в среднем, 22 500 рублей. Столько же предлагают тем, кто ищет работу на административных позициях (секретари, офис-менеджеры). А наиболее быстрый рост заработной платы отмечается в банковском секторе и в сфере информационных технологий.
Топ-менеджерам в Петербурге платят, в среднем, 100 000 рублей, при чем больше других получают финансовые менеджеры (финансовые директора, 150 000 рублей) и управленцы в коммерческих банках (125 000 рублей). Меньше других получают топ-менеджеры медицинских/фармацевтических учреждений (75 000 рублей) и HR-директора (77 500 рублей).
Минимальная заработная плата, предлагаемая петербургскими работодателями, в марте 2012 года составила 15 000 рублей, максимальная – 140 тысяч рублей.
