Молодые специалисты в банковской сфере Петербурга получают в среднем 600 долларов

Самые востребованные в Петербурге профессии в банковской сфере – это специалисты в области кредитования и розничных продаж. Значительно вырос спрос на специалистов по кредитным рискам (более, чем в 1,5 раза), что, очевидно, связано с развитием рынка потребительского кредитования и все более остро возникающей проблемой невозвращения кредитов.

Таковы выводы исследования кадрового рынка города, которое провела компания «HeadHunter: Петербург». За основу были взяты 52 тысячи вакансий компаний-работодателей и 850 тысяч резюме соискателей, опубликованных на сайте компании за 2006 год и I квартал 2007 года.

В целом в банковском секторе наблюдается увеличение спроса на специалистов, который существенно опережает рост предложения. Это, с одной стороны, создает благоприятные условия для соискателей в процессе поиска работы и карьерного роста, большего выбора возможных мест приложения знаний и навыков. С другой стороны, рекрутеры оказываются в сложном положении: практически отсутствует выбор и не хватает квалифицированных кандидатов. Наиболее остро дефицит ощущается в области кредитных и прочих рисков, бухгалтерии, прямых инвестиций, а также разработки новых продуктов и банковского маркетинга.

В 2007 году зарплата кредитного аналитика в среднем составляла от 1500 долларов в месяц, кредитного менеджера – от 800-900 долларов, менеджера по корпоративным продажам – от 2000 долларов, менеджера по работе с клиентами – от 1000 долларов, начальника отдела – 1500-2000 долларов, специалиста по сопровождению ипотечных кредитов – 900 долларов, управляющего филиалом – 2500-5000 долларов, экономиста – 600-800 долларов, финансового аналитика – 1200 долларов, трейдера акциями – 1000-1200 долларов. Начинающие специалисты на стартовых позициях (например, ассистента) могут получать от 400 долларов. В среднем оклады молодых специалистов составляют около 600 долларов. В целом рост окладов по отрасли составил 15-17%.