Руководство Управления федеральной почтовой связи по Петербургу и Ленобласти пошло на компромисс и заявило о готовности повысить зарплату своим сотрудникам. Взамен начальство требует раскрыть информацию о том, кто входит в состав профсоюза.
Несмотря на то, что профсоюз недавно был создан, из-за опасения преследований его уже начали покидать люди. За последние несколько недель из профсоюза вышли около 60 человек. Как сообщил глава профкома Максим Рощин, сейчас в состав профсоюза входит 170 человек.
Вместе с тем, по словам Рощина, «администрация пошла на контакт и пообещала повысить зарплату, однако только на словах, никаких документов подписано не было. Ждем, какой будет майская зарплата, после чего будем решать, что предпринимать дальше». Рощин рассказал, что руководство пообещало повышать зарплату поэтапно, объяснив это отсутствием необходимых средств в фонде оплаты труда.
Как сообщил глава профкома, администрация не получит список членов профсоюза. «Мы не обязаны делать это по закону, и не будем, – сказал Рощин. – Очевидно, что руководству такая информация нужна, чтобы оказывать давление на людей».
Напомним, что профсоюз сотрудников УФПС был создан 11 марта. 23 марта профком выдвинул требование руководству повысить зарплату на 30 процентов, работодатель отказывался вести переговоры, тогда рабочие пообещали устроить забастовку. По словам Рощина, зарплата на предприятии крайне низкая (в среднем 10 тысяч рублей в месяц), а условия труда тяжелые.
Он также сообщил, что профсоюз уже обратился в прокуратуру с требованием разобраться, почему на предприятии не выполняются нормы охраны труда.
Работники почты пикетировали управление ФПС
«Почтовый» профсоюз покидают люди
ПО ТЕМЕ